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Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 16 avr. 2014, 06:10
par nanisdu1811
Coucou

mon congé mat est financé car j'ai toucher ce mois-ci... je me demandais si c'était comme les indemnités journalières perçu tout les 15j si oui je touche plus que pendant mon arrêt...

bisous

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 24 avr. 2014, 18:17
par Chouch35
Je crois que c est tous les 15 jours également ! As tu une perte importante par rapport à ton salaire maintenant que tu es en congé mat?

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 25 avr. 2014, 21:17
par nanisdu1811
Ici pas de baisse de salaire mais une hausse... il paye les samedis et les dimanches et je gagne plus qu'en arrêt maladie... :lol:

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 27 avr. 2014, 08:03
par Chouch35
Ah génial :) verdict le mois prochain pour moi :)

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 27 avr. 2014, 19:51
par nanisdu1811
Chouch35 a écrit :Ah génial :) verdict le mois prochain pour moi :)
Tiens moi au courant :)

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 28 avr. 2014, 11:19
par Chouch35
Ca marche :)

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 03 août 2014, 20:09
par Aurél.F
Coucou les filles!

Y a-t-il une grosse différence d'indémnités entre l'arrêt maladie, puis le congé mater ?

MErci

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 04 août 2014, 16:10
par nanisdu1811
Coucou

j'ai gagner plus en congé mat qu'en arrêt maladie mais je n'avais pas beaucoup travaillé et mon employeur ne m'as absloument pas rémunéré...

ca fais combien de temps que tu travail ?

bisous

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 04 août 2014, 19:26
par Aurél.F
Coucou,

Ma situation est particulière, car je suis assistante maternelle, donc l'employeur ne verse rien non plus, j'ai que la part sécu. C'était comme cela pour le congé mater de BB1.

Sinon ça fait un peu plus de 2ans que je travaille, en tant qu'assmat, sinon j'ai bossé aussi auparavant...

Bisous

Re: Arrêt maladie puis congé mat

Posté : 05 août 2014, 09:35
par nanisdu1811
Coucou,

Donc tu va touché uniquement la part de la sécu normalement la sécu paye 60 % et l'employeur 40 % donc je pense que tu va toujours 60 % de ton salaire... A moins que tu ai un assurance qui te permette le maintien de salaire...

Bisous